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  关于做好中小学教师资格考试面试考官和面试测评系统技术负责人遴选工作的通知       

 

汕市教人〔2016101

 

关于做好中小学教师资格考试面试考官和

面试测评系统技术负责人遴选工作的通知

 

各区县教育局,有关学校(单位):

根据《广东省教育厅关于做好中小学教师资格考试面试考官和面试测评系统技术负责人遴选工作的通知》(粤教继函2016 28)精神,我省自201661日起,实施中小学教师资格制度改革。为做好中小学教师资格考试(面试)工作,现就我市面试考官和面试测评系统技术负责人(以下简称“技术负责人”)遴选有关事项通知如下:

一、面试考官遴选

(一)范围对象。

全市举办教师教育专业高校的专家教师、中小学、幼儿园和中等职业学校骨干教师、名教师、名校长、各级教研机构优秀教研员。

(二)基本条件。

⒈熟悉教师资格考试相关政策;

⒉具有良好的职业道德,公道正派,身体健康;

⒊具有扎实的本学科(领域)专业知识,较强的分析概括能力、判断能力和语言表达能力;

⒋从事本学科(领域)教育教学或研究工作5年以上,一般应具有副高级以上专业技术职务(职称),特殊学段或学科的应具有中级以上专业技术职务(职称)。

(三)遴选名额。

省初步确定我市各学段、学科(类型)教师资格考试面试考官遴选名额312个。市教育局按1:1.3的比例将省分配名额差额下达给各区县,具体名额分配见《汕头市中小学教师资格考试面试考官推荐名额分配表》(附件1)。

市教育局直属学校(单位)和市属中等职业学校各校每学科可推荐1名人选。

按照省教育厅粤教继函201628号文精神,汕头职业技术学院有合适人选(每学科不超过1名)可直接向市教育局进行推荐。

(四)遴选程序。

⒈个人申报,逐级推荐。各地各学校要广泛宣传发动,及时公布遴选范围和条件,采取个人申报和组织推荐相结合的方式,加强审核把关,确保推荐人选符合遴选条件。

⒉切合实际,全科覆盖。各区县要充分考虑本地实际,确保本地区推荐考官人数和类别覆盖各学科和学段。

⒊市级审核,推荐报省。市教育局对各地各学校推荐人选资格条件进行审核,根据省下达的遴选名额,择优推荐人选报省审定。

⒋省级审定,建立专家库。各地推荐人选,经市教育局审核、省教育厅审定,并接受面试考官培训且合格,方能进入面试考官库,担任面试考官。

二、技术负责人遴选

(一)基本条件。

⒈熟悉教师资格考试相关政策;

⒉具有良好的职业道德,公道正派,身体健康;

⒊属于本地机关事业单位在编在岗人员;

⒋具有计算机专业专科以上学历,熟悉计算机网络技术和数据库知识,有较强的工作能力。

(二)遴选名额。

市教育局选聘1名考区首席技术负责人(CTO),各区县根据需要选聘2名考点技术负责人。

(三)遴选程序。

市教育局和各区县教育局分别按要求遴选考区首席技术负责人和考点技术负责人。市教育局将对各区县推荐的考点技术负责人资格条件进行审核,连同考区首席技术负责人一并汇总报省教育厅审核备案。

三.工作要求

(一)加强领导,认真组织。各地各学校要高度重视中小学教师资格考试面试考官和技术负责人的遴选推荐工作,加强领导,认真组织,按照公开、公平、择优的原则,逐级推荐,严格把关,真正把师德高尚、业务精湛、公道正派的人选推进上来。

(二)加强管理,及时调整。考官库建立后,各地要加强对考官队伍常态化的管理监督,对不再从事相关学科(领域)工作、已退休和存在违法、违纪、违规行为以及其它原因不适宜担任考官评委等人员要及时进行调整、补充,确保考官队伍的纯洁性和公正性。同时,按省要求,实行首席技术负责人(CTO)负责制,负责我市各考点面试测评系统的使用维护和监督指导工作。

(三)材料报送要求。各单位应于2016726日前将《广东省中小学教师资格考试面试考官推荐表》(见附件2)、《广东省中小学教师资格考试面试考官基本信息汇总表》(见附件3)、《广东省中小学教师资格考试面试测评系统技术负责人备案表》(见附件4)和《广东省中小学教师资格考试面试测评系统技术负责人汇总表》(见附件5)的纸质材料(一式二份)连同电子文档报送市教育局人事科。

市教育局联系人:蔡悦忠;联系电话:88853404;电子邮箱:ssjrsk@163.com

 

附件:1.汕头市中小学教师资格考试面试考官推荐名额分配表

     2.广东省中小学教师资格考试面试考官推荐表

     3.广东省中小学教师资格考试面试考官基本信息汇总表

     4.广东省中小学教师资格考试面试测评系统技术负责人备案表

     5.广东省中小学教师资格考试面试测评系统技术负责人汇总表

      附件(2-5)下载

 

 

                              汕头市教育局

2016718

 

 抄送:汕头职业技术学院。

 

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